Vous est-il déjà arrivé de trembler à l’idée de vous rendre au travail, d’occuper un poste où vous sentiez le “poids du monde” peser sur vos épaules ? Vous souhaitez transformer votre vie et vous propulser vers de nouveaux sommets de réussite et d’accomplissement ? Quelle que soit votre attitude, négative, positive, ou qu’elle soit mitigée, ce livre vous enseignera à prendre le contrôle de votre vie et à libérer le fabuleux potentiel qui est en vous. En apprenant et en mettant en pratique les leçons contenues dans cet ouvrage, vous serez stimulé, vous commencerez à voir de nouvelles possibilités, vous prendrez les mesures nécessaires pour faire valoir les talents qui vous sont propres et vous obtiendrez des résultats extraordinaires. Lorsque vous Pensez, Parlez et Agissez en fonction de votre réussite, vous êtes sur la voie qui vous permettra d’obtenir des résultats extraordinaires dans votre vie.
TOUT EST DANS L’ATTITUDE – CHANGEZ D’ATTITUDE ET VOUS CHANGEREZ VOTRE VIE
13000 CFA
Price Summary
- 13000 CFA
- 13000 CFA
- 13000 CFA
- Éditeur : Un monde different (1 juillet 2002)
- Langue : Français
- Broché : 190 pages
- Poids de l’article : 272 g
- Dimensions : 15.3 x 1.1 x 22.9 cm
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Le code secret de la réussite NOAH ST. JOHN
Etre plus fort que son subconscient pour réussir dans la vie !
Le code secret de la réussite montre qu’en matière de réussite le conscient est précisément le mauvais endroit où commencer. Ce n’est qu’après avoir vaincu la tendance de notre subconscient à miner nos chances de réussite (dont notre comportement résulte à 90 pour cent) que nous pouvons vraiment commencer à jouir d’une vie riche en réussite.
Cette réalité réside au coeur du code secret de la réussite et conduit à la méthode révolutionnaire, en sept étapes, que l’auteur nous propose ici pour vaincre cette tendance : Comment se fait-il que si peu de gens mènent la vie qu’ils souhaitent vraiment ? Pourquoi des millions de gens intelligents, talentueux et motivés avancent-ils encore dans la vie avec le pied sur le frein ?
Le moine qui vendit sa Ferrari Robin Sharma
Julian Mantle est un grand ténor du barreau dont la vie déséquilibrée le mène inexorablement à une crise cardiaque en plein tribunal. Ayant frôlé la mort, il traverse une crise spirituelle qui l’oblige à se poser les grandes questions de la vie. Espérant trouver le bonheur, il va entreprendre un voyage dans l’Himalaya et rencontre un peuple détenteur des ” sept vertus éternelles “. Un livre-guide qui nous connecte à une source inépuisable de courage, de joie et d’équilibre !
Faites toute la différence John Maxwell
John C. Maxwell dévoile en quelques mots sa pensée : -Votre attitude colore chacun des aspects de votre vie. Elle est comme le pinceau de l’artiste inspiré.- Dans faites toute la différence, Maxwell bouscule les idées généralement reçues sur l’attitude – il vous révèle ce que celle -ci peut, ou ne peut faire pour vous. En vous montrant comment surmonter les cinq plus grands obstacles de l’attitude, il vous enseigne les aptitudes dont vous avez besoin pour faire de votre attitude votre plus grand atout. Plus important encore, vous apprendrez non seulement à acquérir une attitude qui produira un immense impact sur votre carrière, votre famille et dans votre vie quotidienne, mais aussi à la conserver pour le restant de vos jours.
L’éveil de votre puissance intérieure – Anthony Robbins
Avec le même dynamisme qui a fait le succès de son livre Pouvoir illimité et de ses séminaires, Anthony Robbins propose des techniques et des stratégies qui vous donneront le pouvoir de maîtriser vos émotions, votre corps, vos relations avec les autres, vos finances et votre vie entière. Il vous entraîne dans l’univers fascinant de votre vie intérieure et vous apprend à réveiller le géant qui sommeille en vous, celui- là même qui peut tenir les commandes à votre place. Vous saurez enfin comment votre inconscient contrôle votre vie et ce que vous pouvez faire pour modifier instantanément vos habitudes.
Le succès selon Jack Canfield
Jack Canfield, cocréateur du phénoménal succès de librairie, la série Bouillon de poulet pour l’âme, retourne aux sources pour vous exposer les principes qu’il étudie, enseigne et met en pratique depuis plus de 30 ans. Bien davantage qu’une énumération de bonnes idées, l’auteur vous révèle 64 principes éternels que des milliers d’hommes et de femmes à travers l’histoire ont mis en pratique pour connaître le succès.
Pré-suasion Robert Cialdini
Dans ce nouvel ouvrage, fruit de 20 ans de recherches et d’expérimentations sociales et psychologiques, le Dr. Robert Cialdini livre sa méthode révolutionnaire pour influencer et convaincre une personne ou un public
L’ultime echelon Marshall Goldsmith
Marshall Goldsmith est le plus célèbre coach de cadres aux États-Unis. Il est l’un des rares consultants privilégiés à avoir été appelé à travailler avec plus de 80 dirigeants des plus grandes entreprises du monde. Il a contribué à instaurer des programmes de développement du leadership qui ont influé sur la vie de plus d’un million de personnes. Marshall Gordon propose une approche axée sur 20 habitudes observées dans l’univers des grandes entreprises et qui freinent l’ascension professionnelle. Ces observations ont ainsi aider chacun à apporter des changements positifs à son comportement pour réussir et atteindre de plus hauts sommets.
La 8è habitude – Stephen Covey
Les 7 habitudes de ceux qui réalisent tout ce qu’ils entreprennent a été un succès planétaire dont les principes sont intemporels. Aujourd’hui, à l’ère de l’information et d’Internet, une huitième habitude se révèle indispensable : trouver sa “voix” et inciter les autres à trouver la leur. Etre efficace n’est pas suffisant. L’approche holistique de Stephen Covey vous permettra de sortir de la frustration et du manque d’engagement, en redonnant du sens à votre vie professionnelle et privée. La 8e habitude vous aidera non seulement à trouver votre “juste place” mais vous donnera également les moyens d’agir en tant que “leader” pour une vie pleine et heureuse. Stephen R Covey est diplômé de Harvard et cofondateur du Franklin Covey. Il a été consultant auprès de multinationales et d’hommes influents. Autorité mondiale du management et du développement personnel, il est l’auteur du best-seller international Les 7 habitudes de ceux qui réalisent tout ce qu’ils entreprennent, paru aux Editions J’ai lu
La science du succès Napoleon Hill
La science du succès Napoleon Hill : Les écrits retenus dans ce livre abordent des sujets classiques chez l’auteur, des conseils et des méditations s’avérant utiles en affaire et dans la vie privée. Pour la toute première fois, ces essais sont publiés en livre. Les adeptes de Hill se doivent de posséder cet ouvrage.
Ce recueil présente de précieuses informations portant sur la façon de réussir :
Gagner les leaders à sa cause
Surmonter ses craintes
Libérer les pouvoirs insoupçonnés de son esprit
Rendre service
Éviter les pièges courants
Napoléon Hill est né en 1883 dans le comté de Wise en Virginie. Il a amorcé sa carrière d’écrivain à l’âge de treize ans comme journaliste de petits journaux, puis est devenu l’auteur spécialisé en motivation le plus prisé des Etats-Unis.
Son oeuvre la plus célèbre, Réfléchissez et devenez riche, est un des livres les plus diffusés de tous les temps.
@ La science du succès Napoleon Hill
L’art de réussir Brian Tracy
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- Poids de l’article : 120 g
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La magie de voir grand David J. Schwartz
LA MAGIE DE VOIR GRAND vous donne une méthode qui fonctionne, pas seulement des promesses vides. Les idées et les techniques qui y sont exprimées sont si originales que l’auteur a dû inventer un nouveau vocabulaire pour les exprimer” Le docteur Schwartz explique les étapes à franchir pour acquérir le vocabulaire de ceux qui voient grand. Il vous enseigne la façon de porter votre attention sur les grandes réalisations en ignorant les détails sans importance. Il prouve que certaines catégories de pensées attirent la chance. Pour couronner le tout, il vous propose un guide de 30 jours pour mesurer vos progrès vers l’obtention de vos buts et en plus il vous donne un programme à long terme d’amélioration personnelle pouvant vous apporter le succès en affaires et la sécurité.
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Vitesse d’exécution , vitesse de promotion – Vincent Kadio
Cet ouvrage est la solution que j’ai trouvée pour aider le maximum de personnes à décrocher un emploi et à progresser efficacement dans leur carrière professionnelle.
Ayant commencé comme bénévole sans salaire dans une start up pour aujourd’hui être Manager dans une multinationale, je totalise plus de 13 ans d’expérience professionnelle.
Durant ces années pendant lesquelles j’ai occupé différents postes de responsabilité, j’ai vu plusieurs personnes évoluer et progresser dans leur carrière professionnelle.
Mais j’ai aussi vu plusieurs personnes malgré leur compétence stagner pendant des années sans vraiment s’épanouir professionnellement.
J’ai constaté que ceux qui avancent dans leur carrière appliquent rigouresement un certain nombre de règles et principes.
Et c’est ce que contient cet ouvrage.
Si vous aussi vous voulez avoir une carrière reluisante. Si vous voulez aller de promotion en promotion ce livre est pour vous. Le style de cet ouvrage est particulier. Il n’a rien d’académique.
Les conseils qui y sont contenus sont souvent directs et peuvent peut être choquer.
L’objectif de l’auteur n’est pas de plaire à quelqu’un , mais de permettre à chaque lecteur de progresser dans sa vie professionnelle.
FISH – édition Stephen c Lundin
“FISH ! ” démontre que l’on peut obtenir des résultats extraordinaires lorsqu’on éveille la passion naturelle des gens pour servir les autres tout en s’amusant.
Remplie d’inspiration et d’une sagesse intemporelle qui saura vous rejoindre, quel que soit votre secteur d’activité ou votre niveau de carrière, “FISH !” est l’une des fables les plus populaires de tous les temps. Des entreprises du monde entier utilisent ses leçons pratiques afin d’améliorer le service à la clientèle, établir la confiance, stimuler le travail d’équipe, renforcer le leadership et accroître la satisfaction du personnel. Elles les utilisent également pour consolider les relations personnelles et donner un sens au travail de leurs employés.
Non au script : Sortir de la matrice pour choisir la vie, la liberté et l’entrepreunariat
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Vous en avez assez de votre travail insignifiant ? Sans y avoir jamais consenti, vous faites partie du club de ceux qui suivent le script misérable de la vie banale. La vérité, c’est que depuis le moment où vous avez été suffisamment docile pour vous asseoir tranquillement dans une salle de classe, vous avez été culturellement façonné pour la servitude, involontairement esclave d’un système dont les règles illusoires doivent être respectées et les rêves jamais réalisés.
Reprenez possession des rênes de la liberté grâce à l’entrepreneuriat. Il vous suffit pour cela d’abandonner dès aujourd’hui le script de la vie afin de mener votre vie plutôt que de vous laisser mener par elle.
TOUT EST DANS L’ATTITUDE – CHANGEZ D’ATTITUDE ET VOUS CHANGEREZ VOTRE VIE
- Éditeur : Un monde different (1 juillet 2002)
- Langue : Français
- Broché : 190 pages
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Rework, réussir autrement – Jason Fried & David H. Hanss
REWORK est un best seller international, classé dans les meilleures ventes du : New York Times – Wall Street Journal – Sunday Times. C’est le manifeste de l’entrepreunariat du XXIème siècle
Ecrit par Jason Fried et Jason Heinemeier-Hansson, les fondateurs et dirigeants d’une société américaine de conception de logiciels (37signals) : REWORK bouscule tous les principes les plus communément admis sur la création, le développement et la gestion d’une entreprise…
Réussir la mutation numérique – Westerman
La mutation numérique ne concerne pas que les start-up, mais toutes les entreprises traditionnelles. Les auteurs expliquent comment mener cette transformation pour concevoir de nouveaux produits ou services, améliorer la relation client et les processus internes et gagner en rentabilité.
L’art d’enseigner James M. Banner, Jr Harold C.Cannon
L’aspect humain est un facteur clé de l’enseignement. Telle est la thèse développée dans ce bref ouvrage. Les qualités innées ou acquises, indispensables au bon professeur, font chacune l’objet d’un court chapitre et sont chaque fois illustrées par un exemple : le savoir, l’autorité, l’éthique, l’ordre, l’imagination, la patience, etc
Différent, tout comme moi
Denver Moore a grandi dans l’esclavage, cueillant du coton pour ” l’Homme blanc ” jusqu’à la fin des années 1960, sans jamais recevoir de salaire ni aller à l’école. En fait, il considérait sa survie dans la rue comme une ascension dans la vie. Jamais il n’aurait pu s’imaginer devenir l’ami d’un homme blanc qui conduisait un VUS et qui buvait du café Starbucks. Ron Hall, marchand d’œuvres d’art haut de gamme, a connu une ascension fulgurante. Se sentant dans son élément dans les haciendas de Hollywood, les galeries de Soho et les châteaux européens, il n’avait jamais soupçonné que le prochain chapitre de sa vie serait écrit dans un refuge pour sans-abri d’un quartier défavorisé. Et encore moins qu’un homme de la rue à la loyauté indéfectible et à la perspicacité étonnante l’accompagnerait dans les moments les plus difficiles de sa vie. Et enfin de Debbie Hall, une femme courageuse aux convictions profondes. C’est sa compassion et sa persévérance qui ont permis de les unir pour transformer et redonner espoir à des milliers de gens d’un quartier défavorisé.
Le système éducatif que la Côte d’Ivoire mérite- Gnapia Eddy Brice
A l’image du SIDA qui fait aujourd’hui su savoir scientifique un baraquement provisoire, le phénomène des années invalidées est un os dans la gorge de tous les acteurs et actants du système éducatif ivoirien.
C’est pourquoi cet essai se veut notre contribution à la consolidation du progrès de l’éducation. Ce livre n’est pas pour les gens satisfaits de tout. Ici on discute, on critique, on critique on qestionne on décoche des flèches on met tout en oeuvre pour que triomphe l’esprit de contradiction, seul gage de progrès durable, mais on n’oublie pas l’humour.
Dans la tête des grands leaders
Pour que chacun puisse faire de même, les auteurs ont développé un modèle de compréhension de l’environnement fondé sur quatre variables : la structure, les gens, la politique et la culture.
Ils montrent que c’est en utilisant simultanément les quatre perspectives de ce modèle que les meilleurs leaders :
décodent mieux l’entreprise que tout le monde,
parviennent à identifier davantage d’options que les autres,
sont les meilleurs “Storyteller”,
élaborent les stratégies les plus efficaces
